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MBA Gestion des Patrimoines

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申请费用:70欧元

 

项目名称

项目时长

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授课语言

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项目学费

学历要求

笔试要求

语言要求

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国际商务MBA

授课1-2年 + 半年实习(管理学专业可申请M2,法语专业申请M1)

春季 / 秋季

硕士 / 商学院学校文凭 / 中国教育部认可

占位

巴黎

7,750欧元/年 (M1 6,350欧元)

法国以外国家获得的学士学位(大四在读生可以申请)

TCF/TEF 350 (有预科)

链接

项目介绍

La fonction ressources humaines implique des compétences générales transversales au sein de l’entreprise. La maîtrise de la gestion sociale et du personnel ne suffit plus. Les entreprises ont besoin de cadres et de dirigeants capables de concevoir et de mettre en oeuvre des stratégies de gestion du changement (restructurations, programmes de requalification, aménagement du temps de travail…) et d’intégrer à leur management les réflexions actuelles liées à la responsabilité sociale de l’entreprise, à la gestion du stress et à l’éthique.

Donner par la maîtrise des concepts, méthodologies et techniques, la qualification requise aux futurs responsables de gestion des ressources humaines, tant en France qu’à l’étranger. Couvrir l’ensemble des champs de connaissances (aspects juridiques, de recrutement, de formation, d’organisation), l’audit social, la paie… Mettre l’accent sur les aspects internationaux des ressources humaines (ex. : management européen des ressources humaines, droit social international…).

就业方向

Ce programme offre des débouchés dans les différentes fonctions caractéristiques des responsables ressources humaines : recrutement, formation, gestion des carrières, audit social, contrôle de gestion sociale, relations sociales, communication interne…

课程详细

Environnement juridique et social 法律和社会环境
Droit du travail et de la sécurité sociale 劳动法和社会保险
Aménagement et organisation du temps de travail 劳动时间管理
Droit social international 国际社会法律
Partenaires sociaux 社会伙伴
Protection sociale et retraites en France 社会保险和退休
Licenciement économique 解雇
Management stratégique des ressources humaines 人力资源的战略管理
Gestion internationale des ressources humaines 国际人力资源管理
GRH et fonction publique 人力资源管理和公共服务
Administration du personnel 投资组合管理
Politique salariale et élaboration de la paie 工资政策和工作合同
Formation professionnelle 职业培训
Management interculturel  跨文化管理
Responsabilité sociale de l’entreprise 企业社会责任
Accompagnement du changement 转变支持
Audit social et comparaisons internationales 社会审计和国际比较
Conduite de changement et gestion de projet 管理支持和项目管理
Gestion des carrières 职业管理
Gestion des conflits 分歧管理
Analyse transactionnelle 事物分析
Gouvernance, stratégie des acteurs et enjeux de pouvoirs 人员战略和权利作用
Management des organisations 组织机构管理
Communication interne 内部传播
Techniques de GRH 人力资源管理
Techniques de recrutement 招聘技巧
E-recrutement 网络招聘
Réseaux sociaux 社会网络
Elaboration de la paie et initiation au logiciel de paie 劳动合同
Techniques de gestion 管理技巧
Comptabilité pour les Managers 管理人员会计
Contrôle de gestion sociale 社会管理控制
Fiscalité des personnes 人员税收
Fiscalité internationale 国际税收

文凭样本